Archives de catégorie : Stockworld

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Très bonnes fêtes de fin d’année

  Nous vous remercions d’être toujours aussi fidèle à StockBlog. Nous vous souhaitons de très bonnes fêtes de fin d’année, tous nos voeux de bonheur et surtout plein de S… pour 2012 ! (reprise des articles 1ère semaine de janvier)

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Projets de loi (finances 2012 et rectificative 2001)

  Les députés achevé hier, le 6 décembre, la première lecture du projet de 4ème loi de finances rectificative pour 2011 qui va désormais être soumis à l’examen des sénateurs.   Voici quelques mesures … Taxation des retraites chapeaux Les députés … Continuer la lecture

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Baisse du plafond global des Niches !

  Les députés ont abaissé le plafond global des niches fiscales avec l’accord du Gouvernement. Fixé à 18 000 € plus 6 % du revenu imposable pour l’imposition des revenus de l’année 2011, le montant global des avantages fiscaux ne … Continuer la lecture

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Régime social des indemnités de rupture

  Les indemnités de licenciement et de mise à la retraite sont incluses dans l’assiette des contributions sociales pour la fraction qui excède le montant prévu par la convention collective de branche, l’accord professionnel ou interprofessionnel ou à défaut par … Continuer la lecture

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Prime aux salariés

AFP  8,9 millions de salariés sont employés dans des entreprises de plus de 50 salariés, tandis que les entreprises qui versent des dividendes emploient six millions de personnes, selon la même source. « Deux tiers » de ces six millions, soit environ … Continuer la lecture

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Que choisir … stock-options ou actions gratuites ?

  Contrairement aux stock-options, qui permettent aux salariés d’une société d’acheter des titres de cette société à un prix préférentiel fixé le jour où l’option leur est offerte, et qui, de ce fait, ne garantissent pas la réalisation d’un gain … Continuer la lecture

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L’information les actionnaires sur les plans de stock-options

  Au niveau des actionnaires, l’assemblée générale ordinaire doit être informée dans un rapport spécial et un rapport de gestion, des plans d’options mis en œuvre.  Le rapport spécial doit rendre compte entre autre :  du nombre, des dates d’échéance et … Continuer la lecture

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L’histoire (brève) des stock-options ?

  C’est en 1970 qu’a été introduit en France le dispositif d’origine anglo-saxonne des souscriptions ou d’achats d’actions, les stock options.  La loi du 27 décembre 1973 a ensuite donné aux entreprises la faculté de proposer aux salariés des plans … Continuer la lecture

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Actions gratuites, chapeau la SG !

  Dépêche Reuters  Le 3 novembre dernier, la SG a annoncé mercredi que la banque allait distribuer des actions gratuites à l’ensemble de son personnel pour l’associer au plan stratégique de développement dévoilé en juin. La banque, ébranlée ces deux … Continuer la lecture

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c’est quoi une stock-option ?

  Les stock-options permettent aussi de fidéliser des talents dans des entreprises qui n’ont pas les moyens d’offrir une rémunération fixe élevée. Elles sont distribuées après approbation du plan d’attribution en assemblée générale. Le conseil d’administration ou le directoire valide … Continuer la lecture

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